みなさん、こんにちは！
いつもふたりごとブログをご覧いただきまして誠にありがとうございます。
今回、大変嬉しいご縁がありまして、人材紹介会社様に当社の「ベンチャー支配人制度」についての取材動画を作成していただくことになりました！
動画は前編（現場インタビュー）と後編（人事・制度解説）の2本立てです！
ベンチャー支配人のリアルなお仕事や魅力がたっぷり詰まった内容になっています。
1本ずつ見どころをご紹介しますので、ぜひYouTubeでご視聴ください！
前編：現場のリアルがわかる「支配人インタビュー」
まず1本目は、実際に現場で活躍している「スーパーホテル東京・亀戸」の長谷川支配人と時本副支配人へのインタビュー動画です。
実際にホテル内で取材を行っているため、支配人としてのお仕事内容や1日の流れ、職場の雰囲気をリアルに感じていただけます！
💡 前編の見どころ・ポイント
未経験から支配人になれる理由
本社や店舗での「50日間研修」があるため、接客やホテル業界が未経験の方でも安心してスタートできます。
ペアだからこそ助け合える安心感
2人ペアで挑戦する制度だからこそ、お互いの強みを活かし、弱みを補い合いながら店舗運営に取り組めます。
実践的な経営スキルの獲得
1年目から売上管理、アルバイトの採用や教育、さらには設備トラブルの対応まで、まさに「経営者」としての力が身につきます。
現場での嬉しかったことや大変だったことなど、リアルな本音が語られていますので、まずはぜひこちらをご覧ください！
👇 【前編動画はこちらからご視聴いただけます】
【年収1,150万円を徹底解説】留学・ワーホリ経験を活かして、最短で独立へ！働きながら経営スキルを身につけ、独立を目指せるスーパーホテルのベンチャー支配人制度
後編：制度と選考の裏側に迫る「人事インタビュー」
2本目は、私たち採用担当者が登場し、制度の仕組みや給与・報酬体系、そして面接で見ているポイントについて詳しく解説している動画です。
「実際いくら稼げるの？」「どんな選考が行われるの？」といった、気になる疑問にすべてお答えしました！
💡 後編の見どころ・ポイント
圧倒的な資金形成環境
年間1,150万円（ペア/税抜）〜の最低保証に加え、業績に応じたインセンティブ制度を導入。さらに家賃・光熱費が無料（住み込み）のため、将来の夢に向けた資金を着実に蓄えられます。
選考で最も重視するのは「2人の夢と関係性」
これまでの経歴やスキル以上に、「2人でどんな将来を叶えたいか」「お互いにどんな関係性を築いているか」を深掘りして確認しています。
卒業後の多彩なキャリア
任期終了後は、カフェや飲食店の開業、古民家宿やグランピング施設の経営、さらには異業界での起業など、身につけた資金とスキルで多くの卒業生が夢を叶えています。
具体的な数字や選考のコツが満載ですので、挑戦を検討されている方は必見です！
👇 【後編動画はこちらからご視聴いただけます】
【未経験歓迎】留学帰りのキャリアアップ。2人で働けて年収1150万円以上が目指せる「スーパーホテル」独自の育成制度とは？
ワーホリ・留学経験者の方に特におすすめしたい理由！
前職さまざま業界で活躍された、ホテル業未経験のみなさんがベンチャー支配人に実際にチャレンジされています。
動画内でもお話がありましたが、この「ベンチャー支配人制度」はワーホリや留学から帰国された方にぴったりのキャリアだと思います！
・語学力を活かしたグローバルな接客
インバウンドのお客様への対応や英文メール・電話対応など、海外で培った語学力を活かせる機会が豊富です。
・帰国後、最短で挑戦できるステップアップ
一般的な会社員では何年もかかる「店舗経営・マネジメント」の経験を、未経験から最短で獲得できます。
・独立・起業のための資金とスキルが同時に手に入る
「海外での経験を活かして将来自分のビジネスを持ちたい」という方にとって、資金とノウハウの両方が得られる最適な環境です。
まずは説明会にお越しください！
動画を見て、少しでも興味が沸いた方はぜひ説明会にご参加ください。まずは話を聞くだけで参加される方も多いですよ！
「まずは話だけ聞いてみたい」「自分にできるか不安」という方も大歓迎です！現役のベンチャー支配人の生の声を聞けるチャンスもありますよ。
新しい未来へ踏み出す皆さんとお会いできるのを、スタッフ一同楽しみに待っています！
